团建问答游戏攻略，轻松破冰，提升团队默契

最近很多公司，都在搞团建活动，但是，大家玩得开心吗，其实，团建问答游戏，是个不错的选择，它既能活跃气氛，又能增进了解，不过，怎么玩才有效果呢，今天，我们就来聊聊，团建问答游戏的攻略。

先看游戏准备

准备工作，其实很关键，要确定游戏主题，比如，公司文化，或者行业知识，然后，设计好问题，问题不要太难，也不能太简单，最好，能让大家都有话说，接着，准备一些小道具，比如，答题板，或者抢答器，别忘了准备奖品，哪怕是小零食，也能调动积极性。

再看人员分组

分组方式，可以灵活一点，比如，按部门分，或者打乱分，打乱分组，更能促进交流，每个小组，人数要均衡，最好，四到六个人，这样，大家都能参与进来，分组后，选个小组长，负责组织讨论，和提交答案，这样，游戏会更有序。

接着是游戏流程

游戏开始前，主持人要讲清规则，比如，答题时间，和计分方式，然后，就可以正式开始了，问题可以一轮一轮出，也可以穿插进行，比如，必答题，和抢答题，必答题，让每个组都有机会，抢答题，能增加紧张感，过程中，主持人要活跃气氛，多鼓励，少批评。

最后是注意事项

玩的时候，要注意时间控制，别拖得太久，否则，大家会疲劳，问题设计，要避免敏感话题，比如，个人隐私，或者薪资，游戏目的，是促进团结，不是制造矛盾，结束后，可以简单表扬表现好的小组，同时，感谢所有人的参与。

团建问答游戏，重在参与和互动，准备充分一点，流程顺畅一点，大家自然玩得开心，团队默契，也就慢慢提升了。